Irina Zimmermann, Regionalleitung
Als Branchenexperte und Pflege-Manager steuerst du als Regionalleitung die Einrichtungen deiner Region hinsichtlich Qualität, Wirtschaftlichkeit und Personalpolitik. Du bringst neben pflegerischem, betriebswirtschaftlichem und organisatorischem Know-how auch ein gutes Auge für Zahlen und Analyse. In deiner Rolle als Führungskraft sind Durchsetzungsfähigkeit, Zielstrebigkeit und Empathie unerlässlich. Du hast zudem ein gutes Gespür für Personal- und Führungsthemen und brennst mit Professionalität, Herz und Leidenschaft für gute Pflege? Dann bist du bei uns als Regionalleitung genau richtig!
Zuverlässigkeit und Vertrauen sind für mich wichtige Führungsgrundsätze, nach denen ich mein Handeln ausrichte.
Michael Leitmeier, Regionalleitung
Einhaltung der Auflagen von Heimaufsicht, MDK und Gesundheitsamt, Berufsgenossenschaft, Gewerbeaufsicht und sonstigen Aufsichtsbehörde
Erzielung der bestmöglichen Qualität unter Einhaltung der Qualitätsvorgaben
Organisation und Koordination sämtlicher Arbeitsbereiche der Einrichtungen
Sachgerechte Personalpolitik
Wirtschaftliche Betriebsführung, bedarfsgerechte Mittelbeschaffung
Überprüfung der Wohn-, Pflege- und Betreuungsqualität in den Einrichtungen
Einführung und Überwachung der Umsetzung von Konzepten und sonstigen Vorgaben für die einzelnen Arbeitsbereiche
Interessenvertretung des Geschäftsbereichs sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
Repräsentation der Einrichtungen in der Öffentlichkeit
Als Regionalleitung bist du nicht nur für die aktuelle Ausrichtung der Pflegeeinrichtungen verantwortlich, sondern auch für die Zukunftsfähigkeit der Region. Wir bei compassio setzen auf Innovation und kontinuierliche Verbesserung. Mit deiner Führungsgabe und deinem Verständnis für Marktentwicklungen kannst du einen entscheidenden Beitrag dazu leisten, dass die Region auch in Zukunft als Vorreiter in der Pflegebranche anerkannt wird. Die Weiterentwicklung der Einrichtungen und die Implementierung zukunftsfähiger Pflegekonzepte gehören zu deinem Aufgabenbereich, und du wirst aktiv an der Gestaltung unserer Vision für die Zukunft der Pflege mitwirken.
Wir verstehen, dass Führungsaufgaben in der Pflege sowohl anspruchsvoll als auch vielfältig sind. Die Balance zwischen den Bedürfnissen von Bewohnern, Angehörigen, Ärzten, Mitarbeitern, Stakeholdern und der Öffentlichkeit zu finden, während eine wirtschaftliche Betriebsführung sichergestellt wird, ist eine große Verantwortung. Daher legen wir großen Wert darauf, unsere Pflege-Regionalleiter bestmöglich zu unterstützen, weiterzuentwickeln und zu befähigen. Eine angemessene Vergütung, flexible Arbeitszeitgestaltung und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf stehen für uns im Mittelpunkt!
Von unseren Führungskräften erwarten wir einen wertschätzenden, respektvollen und zielorientierten Führungsstil, der die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeitenden berücksichtigt.
Die Regionalleitung bei compassio ist mehr als nur eine Managerrolle. Du hast die Möglichkeit, die Pflegequalität auf mehreren Ebenen zu beeinflussen – von der operativen Durchführung bis hin zur langfristigen Strategie. Deine Entscheidungen haben direkte Auswirkungen auf die Lebensqualität der Bewohner und auf die Zufriedenheit und Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter. Darüber hinaus bist du die Verbindung zwischen den einzelnen Einrichtungen und der Unternehmensführung, was dir die Möglichkeit gibt, wichtige Impulse für die gesamte Organisation zu setzen.
Wenn du eine erfahrene Führungskraft bist, die eine Leidenschaft für Pflege und deren Zukunft hat, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Nutze die Chance, deine Region zu leiten und deine Karriere in der Pflege auf das nächste Level zu heben. Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres starken Teams!
Die Stellenangebote Regionalleitung Pflege bei compassio beinhalten die Verantwortung für die Steuerung und Organisation mehrerer Pflegeeinrichtungen innerhalb deiner Region. Dazu gehört die Sicherstellung der Qualität, Wirtschaftlichkeit und Personalpolitik der Einrichtungen. Du arbeitest eng mit den Einrichtungsleitungen zusammen, überwachst die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Qualitätsstandards, und bist das Bindeglied zwischen den Einrichtungen und der Geschäftsführung. Außerdem kümmerst du dich um die Personalpolitik, Mittelbeschaffung und Wirtschaftsplanung.
Für die Rolle der Regionalleitung benötigst du ein abgeschlossenes gesundheits-, sozial- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Berufsausbildung. Du solltest mehrjährige Erfahrung in der stationären Altenhilfe sowie Führungserfahrung mitbringen. Zudem sind eine hohe Zahlenaffinität, Analysefähigkeit, Empathie sowie durchsetzungsfähige Kommunikations- und Konfliktfähigkeit erforderlich, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein.
Als Regionalleitung bist du weitgehend eigenverantwortlich tätig, arbeitest jedoch in enger Zusammenarbeit mit den Einrichtungsleitungen, der Geschäftsführung und weiteren Abteilungen. Du koordinierst alle Arbeitsbereiche der Einrichtungen, von der Bewohnerpflege bis zur Personalentwicklung, und bringst deine strategischen Entscheidungen aktiv ein. Dabei profitierst du von einem starken Team, das dich unterstützt, sowie von einer Unternehmenskultur, die auf Wertschätzung und Kooperation setzt.
Als Regionalleitung bei compassio erhältst du umfassende Unterstützung durch Mentoring-Programme, Führungscoachings und regelmäßige Weiterbildungsangebote. Wir setzen auf eine Kultur des ständigen Lernens, bei der du nicht nur als Fachkraft, sondern auch als Führungspersönlichkeit wachsen kannst. Zudem hast du jederzeit Zugriff auf fachliche Expertise aus anderen Abteilungen wie Personal, Qualitätsmanagement oder Betriebswirtschaft.
Die Regionalleitung spielt eine zentrale Rolle bei der Sicherung und Weiterentwicklung der Pflegequalität. Du arbeitest aktiv an der Implementierung von Qualitätsstandards, überprüfst regelmäßig die Pflege- und Betreuungsqualität und stellst sicher, dass alle Einrichtungen die gesetzlichen Vorgaben erfüllen. Die kontinuierliche Verbesserung der Qualität ist dabei ein fortlaufender Prozess, in dem du als Regionalleitung einen wesentlichen Einfluss ausübst.
Du kannst dich direkt über unsere Karriereseite bewerben, indem du deine Bewerbung online einreichst. Nach dem Eingang deiner Bewerbung wird sich unser Recruiting-Team zeitnah mit dir in Verbindung setzen. Es folgt ein erstes Gespräch, in dem wir uns besser kennenlernen und deine Erfahrungen und Motivation besprechen. Sollte es zu einem weiteren Schritt kommen, wirst du zu einem persönlichen Interview eingeladen, um die Position und deine Perspektiven ausführlicher zu besprechen. Jetzt Stellenangebote Regionalleitung Pflege entdecken!
Als Arbeitgeber legen wir bei compassio großen Wert auf verantwortungsvolles Handeln, Wertschätzung und eine offene Kommunikation. Wir bieten vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten, eine starke Unternehmenskultur, und leistungsorientierte Vergütung. Zudem unterstützen wir unsere Führungskräfte mit maßgeschneiderten Coaching-Programmen und einer engagierten Führungskultur, um sicherzustellen, dass du die Ressourcen und das Umfeld hast, um deine Ziele zu erreichen.
Die größte Herausforderung als für Stellenangebote Regionalleitung Pflege ist, die verschiedenen Bedürfnisse der Pflegeeinrichtungen und der Mitarbeiter in Einklang zu bringen und gleichzeitig die Wirtschaftlichkeit sowie gesetzliche Vorschriften zu berücksichtigen. Die Fähigkeit, schnelle Entscheidungen zu treffen, komplexe Probleme zu lösen und das Team zu motivieren, ist in dieser Rolle entscheidend. Es erfordert eine ausgewogene Mischung aus Durchsetzungsvermögen, Empathie und strategischem Denken. Jetzt bewerben!
