Diversity bei compassio
Jedes Leben ist anders, individuell und einzigartig. Das Leben ist ein Geschenk, reich an Erlebnissen, Gefühlen, Erinnerungen, Momenten und Eindrücken. Dabei ist jedes Leben anders, individuell und besonders und es gibt im Laufe des Lebens verschiedene Phasen, gute wie auch herausfordernde. Das alles macht das Leben aus. Nicht immer ist alles beeinflussbar, aber es ist immer unser Bestreben, aus der Situation das Beste zu machen für ein wahrhaftiges und bewusstes Leben. Respekt und Achtung vor dem Leben sind für uns eine ethische Verpflichtung.
Wir respektieren unterschiedliche Lebensentwürfe. Eigenschaften wie Alter, Geschlecht, sexuelle Orientierung, geschlechtliche Identität und Weltanschauung spielen dabei keine Rolle. Diese Vielfalt ist eine Bereicherung, zeichnet uns in der Pflege aus, macht uns stark und einzigartig.
Ich liebe meine Arbeit und den Kontakt zu den Bewohnern.
Azza, Reinigungskraft
Pflege bietet Chancen
Insbesondere vor dem Hintergrund des demografischen Wandels, dem steigenden Personalbedarf und dem Fachkräftemangel ist es unsere Mission, Menschen für die Pflege und den professionellen Pflegeberuf zu begeistern und zu gewinnen.
Pflege profitiert von Erfahrung
Lebens- und Berufserfahrung sind in der Pflege ein Qualitätsmerkmal. 21 % unserer Mitarbeiter sind über 55 Jahre alt. Wir profitieren von altersgemischten Teams. Das steigende Durchschnittsalter der Pflege- und Pflegefachkräfte verlangt eine gezielte Beachtung und Förderung der Arbeits- und Beschäftigungsfähigkeit. Darauf nehmen wir Rücksicht.
Pflege ist weiblich
Über 80 % unserer Mitarbeiter sind weiblich. Wir tragen den Bedürfnissen von Frauen im Berufsleben Rechnung mit einer “weiblichen Personalpolitik” – flexible Dienstplangestaltung, Teilzeitangebote, Mütterdienste. Wir fördern und unterstützen Frauen in der Pflege und begleiten Sie auf Ihren Karrierewegen. Gleichzeitig setzen wir uns aktiv dafür ein, Männer für den Pflegeberuf zu begeistern. Wir pflegen Kontakte und Kooperationen mit Schulen und bieten Praktika, den Boys-Day, BUFDI und FSJ an.
Pflege ist international
Bei compassio arbeiten Menschen aus über 100 Nationen gut zusammen. Kulturelle Vielfalt bereichert die Zusammenarbeit und fördert Sensibilität und Toleranz.
Pflege ist divers
Die sexuelle und geschlechtliche Vielfalt von Mitarbeitern und Pflegebedürftigen erfordert geeignete Konzepte und neue Standards.
Pflege ist weltoffen
Der wachsende Anteil an Pflegebedürftigen mit kulturell und religiös gemischter Herkunft erfordert eine kultursensible Pflege.
Seit Oktober 2022 ist die SCHÖNES LEBEN Gruppe und ihre Tochter compassio Lebensräume & Pflege offiziell Mitglied im Diversity-Netzwerk der „Charta der Vielfalt“. Die Initiative fördert die Vielfalt im Unternehmen sowie das vorurteilsfreie Miteinander in der Arbeitswelt. Wir sind stolz Teil dieser, von der Bundesregierung unterstützten, Initiative zu sein.
Gegenseitiger Respekt ist das Fundament jeder guten zwischenmenschlichen Beziehung.
Mahmoud, Einrichtungsleitung Trainee
Wertschätzung ist verbunden mit Respekt, Wohlwollen und drückt sich aus in Zugewandtheit, Interesse, Aufmerksamkeit und Freundlichkeit. Dies zeige ich den Mitarbeitern gerne beim Hausrundgang durch ein Lächeln oder ein Lob, um mich für ihren hohen täglichen Einsatz zu bedanken.
Elisa, Einrichtungsleitung
