Pflegedienstleitung bei compassio Pflegedienstleitung bei compassio

Pflegedienstleitung bei compassio

Führungskraft in der Pflege

Kevin, Pflegedienstleitung

PDL bei compassio – Organisationstalent. Teamcoach. Qualitätsprofi.

Als Pflegedienstleitung bist du das organisatorische Rückgrat unserer Einrichtung. Du sorgst für reibungslose Abläufe, führst dein Team mit Herz und Struktur und stellst sicher, dass unsere Bewohner jeden Tag die bestmögliche Pflege erhalten. Eine gute und regelmäßige Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen, Ärzten und Aufsichtsbehörden ist tägliche Aufgabe der Pflegedienstleitung, die du mit Bravour meisterst.

Die Steuerung der Pflegetätigkeit, Betreuungs-, Wohn- und Pflegequalität unserer Bewohner, deren Angehörigen und Gästen ermöglicht mir täglich einen direkten und guten Kontakt zu allen Mitmenschen im Einrichtungsalltag. Mir ist es ein großes Anliegen, alle Menschen um mich herum auf ihrer individuellen, spannenden Lebensreise begleiten und ihre Lebensqualität positiv beeinflussen und mitgestalten zu können. Motiviert und zielorientiert für das Wohl unserer Bewohner und unserer Mitarbeiter zu arbeiten, ist mir eine Herzensangelegenheit.

Denise, Pflegedienstleitung

Pflegedienstleiterin
Krankenpflegerin bei compassio

Deine Aufgaben. Das Besondere in deinem Bereich.

Wir legen viel Wert auf eine exzellente, pflegerische Qualität in unseren compassio Einrichtungen. Dabei stellen unsere PDL eine Schlüsselposition dar.

  • Du bist Expert:in für fachliche Themen im pflegerischen Bereich und auch ein echtes Organisationstalent.
  • Du führst die Mitarbeitenden in der Pflege, inkl. Organisation und Durchführung von innerbetrieblichen Fort- und Weiterbildungsangeboten, denn du hast ein gutes Gespür für Menschen und kannst auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf bewahren.
  • Die Gestaltung der Dienstplanung liegt in deinen Händen
  • Du begleitest Heimnachschauen bzw. MDK-Kontrollen und trägst vor Ort maßgeblich zur Sicherstellung und Steuerung der Pflegequalität bei
  • Du pflegst vertrauensvollen Kontakt zu Angehörigen und behandelnden Ärzten

Interview mit Nils Göhringer – Pflegedienstleiter im Seniorendomizil Haus Konrad in Senden

Nils Göhringer ist Pflegedienstleiter im Seniorendomizil Haus Konrad. Schon früh wollte er Menschen helfen – geprägt durch ein FSJ im Krankenhaus und die Begleitung seiner Mutter während einer Erkrankung. Nach Ausbildungen in Kranken- und Altenpflege sowie einer Weiterbildung zur Pflegedienstleitung leitet er heute sein Team mit Engagement und Herz.

Besonders wichtig sind ihm das Wohlbefinden der Bewohnerinnen und Bewohner sowie die Freude und Zufriedenheit seiner Mitarbeitenden. Bei compassio fühlt er sich gut aufgehoben, gefördert und unterstützt. Seine berufliche Weiterentwicklung möchte er fortsetzen, um künftig noch stärker bei Aufbau und Gestaltung des Hauses mitzuwirken.

youTube Einwilligung

Mit dem Klick auf „youTube aktivieren“ stimme ich der Datenfreigabe an youTube zu.

youTube aktivieren
Datenschutz

Deine Qualifikation. Dein Beitrag für dein Team

  • Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte, verantwortliche Pflegefachkraft  (oder Altenpfleger:in, Gesundheitspfleger:in, Krankenpfleger:in, Pflegefachmann / Pflegefachfrau) nach § 71 SGB XI, min. 460 h.
  • oder den Abschluss eines pflegewissenschaftlichen Hochschulstudiums.
  • Du hast mehrjährige Praxiserfahrung in der Pflege oder Altenhilfe.

Das macht dich aus:

Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt?

Werde ein wichtiger Teil im #teamcompassio! Wir freuen uns auf dich.

Deine Unterlagen absenden – dauert nur eine Minute!

Bewirb dich jetzt!
Karriere als Pflegedienstleitung

Calvin, Pflegedienstleitung

compassio hat mich auf meinem Karriereweg gefördert und begleitet

Seit Oktober 2020 ist Calvin Seyfarth als Pflegedienstleitung im compassio-Seniorendomizil Haus Martin in Stuttgart tätig. Wir haben bei Calvin nachgefragt, wie sein Weg in die Pflege führte, was er an seinem Arbeitgeber schätzt und was ihm an seinen Tätigkeiten gefällt. Ich habe nach meinem Realschulabschluss ein FSJ in einer Behinderteneinrichtung absolviert und anschließend als Pflegehelfer bei compassio gestartet. Im Oktober 2015 habe ich mich für die Ausbildung zur Pflegefachkraft entschieden. Als examinierte Pflegefachkraft startete ich bei compassio in Stuttgart und habe mich stetig fort- und weitergebildet, zunächst Wohnbereichsleitung und im zweiten Schritt zur Pflegedienstleitung.

Vor 10 Jahren hatte ich andere Traumberufe im Kopf. Heute bin ich glücklich über meinen beruflichen Werdegang in der Pflege. Ich liebe die Arbeit mit Menschen. In meiner derzeitigen Position als Pflegedienstleitung macht es mir große Freude, Strukturen zu implementieren, danach zu arbeiten und Verantwortung übernehmen zu können.

Was gefällt dir an compassio?
compassio ist ein attraktiver Arbeitgeber, der engagierten Kolleginnen und Kollegen viele Aufstiegsmöglichkeiten bietet. Ich bin dankbar, dass mein Arbeitgeber mir großes Vertrauen entgegengebracht hat und mich auf meinem Weg jederzeit unterstützt hat.

Welche Werte lebest du in deiner Führungsarbeit?
Wertschätzung, Respekt, Vertrauen und Zuverlässigkeit.

FAQ – Häufig gestellte Fragen

1. Welche Qualifikationen brauche ich, um mich auf Stellenangebote Pflegedienstleitung bei compassio zu bewerben?

Für unsere Stellenangebote Pflegedienstleitung suchen wir Fachkräfte mit abgeschlossener Ausbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI (mind. 460 Stunden) oder mit pflegewissenschaftlichem Studium. Mehrjährige Berufserfahrung in der Altenhilfe sowie eine abgeschlossene Ausbildung als Alten- oder Krankenpfleger (m/w/d) sind wichtige Grundlagen. Ebenso erwarten wir Führungserfahrung, Kommunikationsstärke sowie gute EDV-Kenntnisse. Eigeninitiative, Teamfähigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein runden dein Profil ab. Bei compassio erhältst du die Chance, deine Kompetenzen in einem professionellen Umfeld einzusetzen und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.

2. Welche Aufgaben erwarten mich in einer Position als Pflegedienstleitung?

Unsere Stellenangebote Pflegedienstleitung beinhalten vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben. Du stellst die Qualität der Pflege sicher, führst und entwickelst dein Team und übernimmst die Dienstplanung. Darüber hinaus bist du Ansprechpartner für Ärzte, Pflegekassen und Apotheken und berätst Bewohner sowie deren Angehörige. Auch die Organisation interner Fort- und Weiterbildungen sowie die Begleitung bei Prüfungen durch den MDK gehören zu deinen Tätigkeiten. Als Pflegedienstleitung gestaltest du aktiv die Strukturen der Einrichtung mit und trägst entscheidend zum Wohlbefinden der Bewohner sowie zur Zufriedenheit der Mitarbeitenden bei.

3. Gibt es bei compassio interne Weiterbildungsmöglichkeiten für Pflegedienstleitungen?

Ja, bei compassio legen wir großen Wert auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Bewerber, die sich für unsere Stellenangebote Pflegedienstleitung entscheiden, profitieren von einem breiten Angebot an Fort- und Weiterbildungen. Dazu gehören innerbetriebliche Schulungen, fachspezifische Trainings und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für Führungskräfte. Unser Ziel ist es, dich langfristig zu begleiten, deine Kompetenzen zu stärken und dich auf deinem Karriereweg zu unterstützen. Durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen fördern wir nicht nur deine fachliche Qualifikation, sondern auch deine Führungskompetenz. So schaffen wir die Basis für eine erfolgreiche, erfüllende Tätigkeit in der Pflegedienstleitung.

4. Wie sieht ein typischer Arbeitstag als Pflegedienstleitung bei compassio aus?

Ein typischer Arbeitstag in unseren Stellenangeboten Pflegedienstleitung ist vielseitig und verantwortungsvoll. Du startest mit der Abstimmung im Team, prüfst die Dienstpläne und stellst sicher, dass die Pflegequalität gewährleistet ist. Im Laufe des Tages führst du Mitarbeitergespräche, organisierst Fortbildungen und stehst im Austausch mit Ärzten, Angehörigen und Behörden. Gleichzeitig hast du immer die Bedürfnisse der Bewohner im Blick. Administrative Aufgaben wie Planung und Dokumentation gehören ebenfalls dazu. Kein Tag ist wie der andere – genau das macht die Arbeit spannend, abwechslungsreich und erfüllt mit Sinn.

5. Welche Karrieremöglichkeiten bieten die Stellenangebote Pflegedienstleitung bei compassio?

Unsere Stellenangebote Pflegedienstleitung eröffnen dir zahlreiche Karrieremöglichkeiten. compassio ist ein Arbeitgeber, der gezielt auf interne Förderung setzt und engagierten Mitarbeitern vielseitige Aufstiegschancen bietet. Von der Wohnbereichsleitung über die Pflegedienstleitung bis hin zu Einrichtungs- oder Regionalleitungen stehen dir Entwicklungsperspektiven offen. Mit Fort- und Weiterbildungen sowie individueller Unterstützung begleiten wir dich aktiv auf deinem beruflichen Weg. Viele unserer heutigen Führungskräfte haben ihre Karriere bei compassio als Pflegefachkraft begonnen und sich kontinuierlich weiterentwickelt. So schaffen wir echte Karrierewege in der Pflegebranche – geprägt von Wertschätzung, Vertrauen und langfristiger Zusammenarbeit.

6. Wie unterstützt compassio neue Führungskräfte in der Einarbeitung?

Wer sich für unsere Stellenangebote als Pflegedienstleitung entscheidet, profitiert von einer strukturierten und praxisnahen Einarbeitung. Wir lassen neue Führungskräfte nicht allein, sondern begleiten sie intensiv in den ersten Monaten. Dazu gehören feste Ansprechpartner, ein Einarbeitungsplan sowie Schulungen zu Fachthemen und Führungsaufgaben. Gleichzeitig hast du die Möglichkeit, von erfahrenen Kollegen zu lernen und wertvolle Einblicke in verschiedene Abläufe zu gewinnen. Unser Ziel ist es, dich sicher und kompetent in deine neue Rolle einzuführen, damit du schnell Verantwortung übernehmen kannst und dich als Teil des compassio-Teams willkommen fühlst.

7. Welche Vorteile bietet compassio als Arbeitgeber für Pflegedienstleitungen?

Unsere Stellenangebote Pflegedienstleitung bieten dir mehr als nur einen sicheren Arbeitsplatz. compassio steht für ein wertschätzendes Miteinander, flache Hierarchien und offene Kommunikation. Du profitierst von attraktiven Aufstiegsmöglichkeiten, vielfältigen Fort- und Weiterbildungen sowie einer gezielten Unterstützung deiner persönlichen Entwicklung. Außerdem legen wir großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance, faire Vergütung und zusätzliche Benefits. Als Teil eines starken Teams gestaltest du aktiv die Pflegequalität mit und übernimmst Verantwortung für Bewohner wie auch Mitarbeiter. Bei compassio erwartet dich ein Arbeitgeber, der Vertrauen schenkt und dir langfristige Perspektiven bietet.

8. In welchen Regionen oder Einrichtungen gibt es aktuell Stellenangebote als Pflegedienstleitung?

Die Stellenangebote Pflegedienstleitung bei compassio sind in vielen Regionen Deutschlands verfügbar. Unsere Seniorendomizile befinden sich sowohl in städtischen Lagen als auch in ländlichen Gebieten – von Süddeutschland über Nordrhein-Westfalen bis hin zu weiteren Bundesländern. Je nach Standort gibt es offene Positionen in bestehenden Einrichtungen oder in neuen Häusern, die wir eröffnen. Da compassio stetig wächst, entstehen regelmäßig neue Möglichkeiten für Führungskräfte in der Pflege. Interessierte Bewerber können sich jederzeit auf unserer Karriereseite über aktuelle Vakanzen informieren und das passende Stellenangebot in ihrer Region finden.

9. Wie läuft der Bewerbungsprozess bei compassio ab?

Wenn du dich auf unsere Stellenangebote Pflegedienstleitung bewerben möchtest, läuft der Prozess einfach und transparent ab. Nach deiner Online-Bewerbung prüfen wir deine Unterlagen sorgfältig. Im nächsten Schritt laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch ein, um deine Motivation, deine Erfahrungen und deine Ziele kennenzulernen. Oft folgt darauf ein weiterer Austausch mit der Einrichtungsleitung oder ein Hospitationstag, damit du unser Haus und das Team direkt erleben kannst. Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein gutes Gefühl haben. Bei compassio stehen Offenheit, Fairness und eine schnelle Rückmeldung im Vordergrund.

10. Welche persönlichen Eigenschaften sind für die Rolle als Pflegedienstleitung besonders wichtig?

Unsere Stellenangebote Pflegedienstleitung richten sich an Persönlichkeiten mit Herz, Verstand und Organisationstalent. Neben fachlicher Kompetenz zählen vor allem Führungsstärke, Empathie und Kommunikationsfähigkeit. Du solltest in der Lage sein, ein Team zu motivieren, Konflikte zu lösen und gleichzeitig den Bewohnern und Angehörigen mit Respekt und Wertschätzung zu begegnen. Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie ein lösungsorientiertes Denken sind ebenso wichtig. Wer Freude daran hat, Strukturen zu gestalten und Prozesse zu optimieren, findet in der Pflegedienstleitung bei compassio die ideale Rolle. Diese Eigenschaften machen den Unterschied im Alltag und schaffen nachhaltigen Erfolg.