Ausbildung zum Pflegefachhelfer m/w/d

compassio steht für moderne, stationäre, Pflege und Betreuung in hoher Qualität. Mit ihrer Leindenschaft, ihren Ideen und ihrem Können sind unsere Mitarbeiter/innen täglich für Menschen im Einsatz - an 36 Standorten in Süddeutschland. Pflege ist Teamwork - gegenseitige Wertschätzung und Respekt liegen uns am Herzen. Als Arbeitgeber sind wir weltoffen und international mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung



Für unser Seniorendomizil Haus Lukas in Albstadt-Ebingen suchen wir Sie, mit Ausbildungsbeginn im Herbst, für die



Ausbildung zum Pflegefachhelfer m/w/d



Die Ausbildung zum/zur Pflegefachhelfer/in m(w/d dauert ein Jahr und beinhaltet praktische und theoretische Lerninhalte. Die Theorie wird Ihnen in der Altenpflegeschule vermittelt, die Praxis lernen Sie in alll unseren Bereichen unseres Seniorendomizils vor Ort kennen.



Wir sind bestrebt, die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter zu fördern. Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung besteht die Möglichkeit, in unserem Haus Lukas die dreijährige Ausbildung zum Pflegefachmann / zur Pflegefachfrau zu absolvieren. Im Anschluss daran bieten wir weitere Entwicklungsschritte an. Nutzen Sie Ihre Karrierechancen.

• sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung
• sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage
• unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen
• gründliche Einarbeitung mit einem Praxisanleiter an deiner Seite
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
• ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt
• Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung

• Unterstützung bei der Durchführung von behandlungspflegerischen Tätigkeiten nach ärztlicher Versorgung
• Individuelle Hilfestellung durch Erkennen von Ressourcen und Problemen der Bewohner in Bezug auf Körperpflege, Positionswechsel im Bett (nach Bewegungsplan). Mobilisation sowie Speisenversorgung.
• Anleitung, Ermunterung und Hilfe beim Wiedererlernen von Handlungen des täglichen Lebens
• Motivation der Bewohner zur Beschäftigungstherapie und Teilnahme an Festen
• Umfassende Informationsweitergabe an Mitarbeiter und Vorgesetze
• Unterstützung der Pflegekräfte bei der Erstellung eines individuellen Maßnhamenplans
• Mitsprache bei der Gestaltung von Arbeits-, Dienst- und Urlaubsplanung

• Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren
• Bereitschaft sich für die Belange der Bewohner einzusetzen
• Einfühlsvermögen und Teamfähigkeit für ein wertschätzendes Miteinander
• Erfahrung im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen ist von Vorteil

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